Практики управління
Книг багато, інформації та різних думок ще більше, для того, щоб не відчувати навантаження і не мучитися інтелектуальною інтоксикацією, вибирайте для себе SHORTBOOK, виходячи зі свого рівня володіння темою (про це більше)
Іноді не людина обирає свій шлях, а шлях вибирає людину!
Лао Цзи
Початок руху
Рівень 1
Как гибнут великие и почему некоторые компании никогда не сдаются
Джим Коллинз
11 стр.
Пять искушений руководителя
Патрик Ленсиони
5 стр.
Кросс-культурное поведение в бизнесе
Ричард Гестерланд
38 стр.
Середина руху
Рівень 2
Как преодолеть кризисы менеджмента
Ицхак Адизес
28 стр.
Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на результат
Дэн Кеннеди
39 стр.
Простите, я разрушил вашу компанию. Почему бизнес-консультанты - это...
Карен Фелан
19 стр.
Что вам делать со стратегией? Руководство по стратегическому развитию...
Тигран Арутюнян
39 стр.
Темная сторона поведения на работе. Как понять, почему сотрудники...
Адриан Фернхам, Джон Тейлор
40 стр.
Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем...
Патрик Ленсиони
26 стр.
Марвин Бауэр, основатель McKinsey & Company: стратегия, лидерство,...
Элизабет Хаас Эдерсхейм
10 стр.
Работа мечты. Как построить компанию, которую любят
Ричард Шеридан
29 стр.
Вы или хаос
Александр Фридман
1 стр.
Корпоративное племя. Чему антрополог может научить топ-мен...
Даниэль Браун, Итске Крамер
1 стр.
Хорошая стратегия, плохая стратегия. В чем отличие и почему это важно
Ричард Румельт
30 стр.
Свій рух
Рівень 3
Искусство системного мышления. Необходимые знания о системах и...
Джозеф О'Коннор, Иан Макдермотт
48 стр.
Ошибки топ-менеджеров ведущих компаний
Сидни Финкельштейн
22 стр.
Успех без стратегии. Технологии гибкого менеджмента
Марк Розин
35 стр.
Построение бизнес-моделей: Настольная книга стратега и новатора
Александр Остервальдер, Ив Пинье
20 стр.
Корпоративная культура – зеркало руководителя?
Виктория Журавлева
34 стр.
Пятая дисциплина. Искусство и практика самообучающихся организаций
Питер Сендж
30 стр.
Книги про корпоративну культуру
Складна та багатогранна сфера, яка потребує розгорнутих знань, — це управління організацією та корпоративною культурою. Книги, які розвивають навички у цій галузі, повинні містити рекомендації практиків щодо розвитку бізнесу та виживання у кризових ситуаціях, навчати управлінців маневрувати та гнучко вести бізнес у тих чи інших випадках.
Про все це розгорнуто та змістовно оповідають наші матеріали. Досвід, рекомендації, попередження талановитих керівників-практиків з усього світу ємно та лаконічно зібрані на нашому ресурсі та можуть стати Вашою корпоративною бібліотекою.
На нашому ресурсі лише авторитетні джерела. Ми вибірково ставимося до достовірності змісту, розміщуючи книги про корпоративну культуру від практикуючих менеджерів зі світовим ім'ям, досвід яких дозволив їм досягти високих цілей.
Для того, щоб поринути у тонкощі побудови вірних стосунків з колективом, пізнати всі грані управління тепер не варто відвідувати дорогі тренінги, результат яких може і не виправдати Ваших очікувань. Тепер HR достатньо оформити корпоративну передплату на нашому сайті, щоб процес розвитку персоналу став цілеспрямованішим.